韶州人才网提示:本简历更新时间:2020-11-21
沈志发
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  • 性  别:
  • 民  族:
  • 年  龄:33 岁
  • 籍  贯:广东省韶关市
  • 婚姻状况:保密
  • 身  高: CM
  • 体  重: KG
  • 政治面貌:
  • 学  历:大专
  • 工作经验:十年以上
  • 住  址:广州
求职意向
期望职位:管理类
期望行业:其他行业
希望薪资:面议|想在韶关韶关工作
159……860
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自我描述
自我评价:自我评价: ◆工作经验: 14年品质管理工作经验,有过大/中型制造业品质管理工作经验,熟悉相关的质量管理体系,有丰富的体系推行及维护、内、外审应对经验。具有优秀的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力、沟通能力、人才培养及建设能力。 ◆能力掌握: 具有较强的管理能力,出色的组织能力及分析判断能力。具有良好的人际交往和沟通能力和优秀的职业素养及良好的服务意识。
教育经历
  • 时间:2011/9-2014/7学校:华南农业大学专业:工商管理应用
  • 专业描述:以企业或经济组织管理决策实践管理活动提供管理理论指导依据,培养各类专业人才,提高企业经营管理效率,推动企业持续发展。
  • 时间:2003/7-2005/7学校:韶关市北江职业学院专业:电器、电气应用与维修
  • 专业描述:学习电气制冷技术专业
工作经历
  • 时间:2019/2-2020/5公司名称:万宝集团冰箱.冷柜电器有限公司 简称:WanBao公司性质:国有企业
  • 所属行业:家电业所在部门:质量部职位名称:检验主管
  • 工作描述:企业性质:广东省国资委 所 在 地:梅 州 公司产品:高端冷柜及高端酒柜 本人职位:来料检验主管 工作职责: 1.协助质量部长进行质量管理体系的建设和认证过程控制管理,策划和实施质量管理体系程序文件。 2.负责质量检验团队的组建,拟定质量管理各项制度、标准及计划,编辑各项质量程序文件 3.负责监控质量流程,严格执行质量控制程序,对产品质量的检验过程进行管理和控制。 4.组织质量专员,采购专员,技术/工艺专员对供应商开展质量评审,评比供应商,策划产品检验活动。 5.参与质量体系认证ISO9001/14001/45001/3C, 4标认证评审,严格执行体系运行控制管理。 6.执行ISO质量管理体系8.1章节运行管控实施,执行ISO规范文件实施,记录存档。 7.收集、分类、统计、分析、处理、传递应用质量数据信息,并进行综合管控。 8.负者制定年度人员质量培训计划,指导,检查下属执行工作的完成状态 9.有效完成工作任务与协调上司做好相关工作。
  • 离职原因:离职原因:离家太远(梅州→广州)
  • 时间:2015/4-2018/4公司名称:那智不二越建信(东莞)精密轴承制造有限公司 简称:NCD公司性质:外商独资
  • 所属行业:汽车/摩托车(制造/维护/配件/销售)所在部门:品质部职位名称:品质系长
  • 工作描述:企业性质:日资企业 所 在 地:东 莞 公司产品:汽车精密轴承 本人职位:品质系长 工作职责: 1.指导监控质量流程,严格执行质量控制计划,对轴承产品质量检验过程进行管理和控制。 2.负责检验仪器/工具的维护管理、严格按照检验工具的操作规程使用,检验与校正计划规程建立,统计与分析。 3.过程品质问题/事故的处理,同时处理客户投诉,提出相应的改善和应对措施。 4.供应商日常进料品质管理监督,确保进料品质有序保障,纠正/预防措施有效实施。 5.协调有效/沟通各部门工作,督导各部门提升产品质量防止异常品质发生。 6.执行IATF16949质量体系8.1章节运行实施,及质量管理工具的运用(SPC、MSA、FMEA、APQP、PPAP) 7.分析改善报告的作成及运用(5M1E、4M变化点、5WHY、8D、五原则)报告。 8.有效完成日本上司的工作任务与协调上司做好相关工作。
  • 离职原因:个人原因
  • 时间:2014/5-2015/4公司名称:蒂业技凯力知茂(广州花都)汽车配件有限公司 简称:TRGC公司性质:中外合资
  • 所属行业:汽车/摩托车(制造/维护/配件/销售)所在部门:品质部职位名称:品质担当
  • 工作描述:企业性质:日资企业 所 在 地:广 州 公司产品:汽车配件 本人职位:品质担当 工作职责: 1.指导管理推进测量人员的日常工作与日常事务。 2.审核/监督日常零配件测量检验报告,确保日常测量检验数据真实可靠。 3.监督/管理制程半成品、在制品中的质量检测,监督质量工序,防止不合格品的产生。 4.负责进料/出货品质检验相关事务的处理,确保进料/出货按检验程序执行保证。 5.编辑文控标准书的制作/发行/教育(建立电子档案)。 6.横向有效的与人沟通,确保生产与品质有效完成。 7.客户日产关系的维护对应,及时每月定期负责售后返却部品的捡提。 8.积极主动,按时按量完成上司安排的工作。
  • 离职原因:家庭原因
  • 时间:2006/9-2014/5公司名称:东芝家用电器(南海)制造有限公司 简称:TOSHIBA公司性质:外商独资
  • 所属行业:家电业所在部门:品质部职位名称:品质担当
  • 工作描述:企业性质:日资企业 所 在 地:佛山南海 公司产品:东芝家电 本人职位:品质担当 工作职责: 1.负责制程过程中冰箱的质量检查工作,监督工序质量,防止不良品的出现和流出。 2.依据相关标准和技术文件,判定/解决冰箱制程质量问题,减少不良品的流出与下线,防止不良品流出。 3.负责按相关规定对生产制程进行质量控制,分析产品质量问题并提出质量改进措施。 4.负责编制文控检验指导书、检查变更、质量保证表并对质量记录进行管理,分析和处理获得检验过程数据信息。 5.新机型项目开发试做过程品质监控,部品配件标准的认定,确保新机型顺利量产,保证新产品/品质。 6.有效完成上司安排的工作任务与协助上司做好相关工作。
  • 离职原因:离职原因:与爱人聚少离多
  • 时间:2020/6-至今公司名称:广州戈兰迪新型材料股份有限公司公司性质:股份制企业
  • 所属行业:能源(石油/化工/矿产/采掘/冶炼/原材料)所在部门:品质部职位名称:品质经理
  • 工作描述:公公司概要:主要生产石英石、人造石、高端卫浴产品。 主销客户:欧派、尚品宅配、唯尚、奥维、索菲亚(司米系列)、箭牌、恒洁等家居品牌。 工作职责: 一、品质部门工作规划 1.根据公司战略规划与经营计划,拟定组织制定品质部门的工作计划及人资需求及配置。 2.负责制定品质部年度计划,并分解到月,指导与监督部门执行情况(计划实现率90%以上)。 3.负责组织制定完善的品质部门各项管理制度及运作流程,确保运作规范性。 4.指导管理部门人员,协调解决相关问题,确保各项质量目标的实现(含标准、流程及管理制度),并组织培训(每月不少于1次培训) 5.部门预算与成本管控(制定控制月度计划分析表),确认部门预算成本控制在预算范围内。(要求不能超预算) 6.制定质量控制方案,监控产品质量过程,组织各环节检验工作(来料检验、过程检验、最终检验、客户验货检验),并做好检验记录(每月提交品质总结分析报告)传至生产副总。 二、部门人员管理 1.负责品质本部门团队建设,选拔、配备、评价下属人员,组织部门培训(人员离职率3人以内,部门培训每月至少1次)。 2.人员关怀(新员工入职培训:含规章制度与企业文化)新老员工的安全培训。 3.部门内考核,协调内外部关系,营造良好的组织氛围,不断提升本团队的工作效率。 三、日常工作 1.全面负责公司质量综合管理工作,各部门之间的业务协调工作,对质量部工作负责,对公司负责。 2.明确部门职责,改善部门职责混乱,办事效率低下的状态。 3.作为公司质量管理 “体系”运行监控归口部门,负责对公司质量管理“体系”运行工作的检查与管理。 4.组织重大质量事故调查,并提出可行性处理意见;检验产品重大质量问题的终判定(对重大质量事故立即上报,并有调查及可行性处理意见)。 5.收集整理相关质量数据,进行系统分析,找出质量问题,提出改善建议/措施,向副总汇报,向公司呈报。 6.列席公司组织的各项决策管理会议,执行会议精神,传达至部门/岗位落实执行。 7.组织召开有关质量管理会议,执行会议/决议事项,督促贯彻执行。并收集质量检查信息,掌握生产质量动态,向副总汇报,提出改善措施建议。 四、其它工作 1.配合管理者代表组织年度ISO内审、协调体系外审、产品认证、质量检测工作。 2.外宾参观、客户验厂/验货安排对应。 3.积极完成公司上级安排的其他工作。 离职原因:个人原因司
  • 离职原因:公司关系复杂,山头林立
培训经历
  • 时间:2015/4/17-2015/10/15培训机构:日本富山县富山市那智不二越总部工厂培训地点:日本富山县富山市
  • 培训课程:精密轴承技术生产与管理经验学习,轴承产品知识和品质管理知识/安全卫生知识等获得证书:
  • 专业描述:2015/4/ 17 - 2015/10/15 (5个月) 日本富山县富山市那智不二越总部工厂 研修课程:精密轴承技术生产与管理经验学习,轴承产品知识和品质管理知识/安全卫生知识等 研修地点:日本富山县富山市那智不二越株式会社轴承事业部
照片/作品