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职位描述:
岗位职责:
1.结合公司业务发展战略,制订公司人力资源发展规划及工作计划;
2.负责公司前期组织管理体系的建立及完善;
3.在集团的指导下,负责公司人力资源及行政管理体系的建立及完善;
4.负责公司日常人力资源及行政管理工作的开展;
5.根据公司业务的开展,及时提供必要的后勤支持及配合;
6.负责企业文化的建设,组织员工活动,创造和谐工作氛围。任职要求:
1.人力资源管理、行政管理等相关专业本科以上学历;
2.5年以上行政人事管理工作经验,熟悉行政人事管理各项实务的操作流程;
3.熟悉国家劳动人事相关法律法规及地方政策,并能实际操作运用;
4.沟通协调能力好,亲和力强,能吃苦耐劳,责任心强。联系人:卢生138-2631-4600
邮箱:124763455@qq.com
联系地址:韶关市武江区西联镇黄沙坪莞韶城33栋
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